企业停产放假期间员工怎么办

企业停产放假需支付员工工资。依据《工资支付暂行规定》，非劳动者原因停工停产，单位需支付工资，否则可能影响员工权益，造成劳动纠纷。
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停产放假需付薪。操作：1. 短期停产，按合同支付工资；2. 长期停产，与员工协商支付最低工资或生活费；3. 确保支付符合《工资支付暂行规定》，避免法律纠纷。
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企业停产放假，员工工资需保障。处理方式有协商支付最低工资或生活费，或按劳动合同约定支付。选择时应考虑停产时间、员工需求及企业状况。